Яндекс Практикум HR-менеджер
Характеристики
- Срок: 6 мес.
- Формат: mixed
- Сертификат: диплом о профессиональной переподготовке
Плюсы
- ✔ Практическая направленность программы
- ✔ Реальные кейсы и проекты от работодателей-партнеров
- ✔ Поддержка наставника на протяжении всего обучения
Минусы
- ✘ Высокая стоимость курса
- ✘ Жесткий график выполнения заданий
Программа курса (8 модулей)
- Модуль 1: Основы HR — введение в профессию, функции и роли HR-менеджера
- Модуль 2: Рекрутинг — поиск кандидатов, проведение собеседований, оценка компетенций
- Модуль 3: Адаптация сотрудников — программы адаптации, наставничество, вводный инструктаж
- Модуль 4: Мотивация персонала — системы мотивации, материальные и нематериальные стимулы
- Модуль 5: Трудовое законодательство — основы ТК РФ, оформление трудовых отношений, кадровое делопроизводство
- Модуль 6: Развитие команды — корпоративная культура, тимбилдинг, управление конфликтами
- Модуль 7: Оценка эффективности работы — KPI, аттестации, обратная связь сотрудникам
- Модуль 8: Практика и стажировка — выполнение реальных кейсов под руководством наставника
