Управление изменениями: методы и инструменты для ТОП-менеджеров и собственников. Стратегия инновационного лидерства. Повышение квалификации
Характеристики
- Срок: 6 мес.
- Формат: mixed
- Сертификат: удостоверение о повышении квалификации
Плюсы
- ✔ Практические методики управления изменениями
- ✔ Инновационный подход к развитию бизнеса
- ✔ Поддержка экспертов и кураторов во время обучения
Минусы
- ✘ Высокая стоимость программы
- ✘ Интенсивный график выполнения заданий
Программа курса (6 модулей)
- Модуль 1: Основы управления изменениями — модели изменений, этапы внедрения, сопротивление изменениям
- Модуль 2: Инновационное лидерство — концепции лидерства, развитие корпоративной культуры, мотивация команды
- Модуль 3: Разработка стратегий изменений — SWOT-анализ, бенчмаркинг, выбор инструментов и методов
- Модуль 4: Внедрение инновационных проектов — управление проектами, Agile-подходы, контроль рисков
- Модуль 5: Оценка эффективности изменений — метрики успеха, KPI, постпроектный анализ
- Модуль 6: Управление конфликтами и коммуникациями во время изменений — стили руководства, переговоры, разрешение конфликтов